Varje uppsägning är en personlig katastrof

Att permittera eller säga upp personal ska vara en sista utväg för ett företag efter att man försökt med allt annat. Det säger Barbro Näse som är arbetshandledare, terapeut och familjerådgivare. Att säga upp personal kan ha mer vittgående konsekvenser för såväl företaget som samhället än vad man kanske tror. Barbro Näse handleder både arbetsgivare och arbetstagare.

Twittra

Visa / dölj kommenteringsformuläret

Vi förbehåller oss rätten att publicera, eller att låta bli att publicera, kommentarer. Alla kommentarer förhandsgranskas innan publicering. Utanför kontorstid och på veckoslut kan granskningen och publiceringen vara långsammare än på vardagar. Skriv sakliga inlägg och respektera andra skribenter. Följ lagen och håll en god ton i dina inlägg. Diskutera gärna livligt och kontakta redaktionen, ifall du upplever att ett publicerat inlägg bör tas bort av någon orsak: svenska@yle.fi

Välkommen till Radiohuset!

I Radiohuset blir det veckans snackisar, gäster, trender och reportage om allt mellan arga fåglar och familjens pengar. Måndag till torsdag kl. 1503-1700.