Hoppa till huvudinnehåll

Österbotten

Fackboss kräver större flexibilitet på arbetsmarknaden: "Man måste kunna flytta efter jobb"

Sture Fjäder
Bildtext Sture Fjäder är Akavas ordförande.

Arbetskraftsbristen är ett faktum trots att vi har betydligt fler arbetssökande än lediga arbetsplatser. Men arbetskraftsinvandring är inte den enda lösningen.

Akavas ordförande Sture Fjäder vill se större rörlighet bland de arbetssökande också inom landets gränser.

– Människor bor på fel ställe. man måste flytta efter arbete bättre än i dag, säger Fjäder.

Både morot och piska behövs

Han vill se både morot och piska för att få arbetssökande att ta jobb också i andra delar av landet än där de råkar bo. Som morötter nämner Fjäder till exempel olika skattelättnader och stöd när det gäller att skaffa bostad. Piskan å sin sida skulle vara ett minskat arbetslöshetsunderstöd.

– Arbetsmarknaden i Finland kan inte vara bara ett närområde.

Akavas ordförande Sture Fjäder påpekar att vi har en sysselsättningsgrad på cirka 72 procent men vi har utgifter som skulle kräva en sysselsättningsgrad på 78 procent.

Kansanedustaja Matias Mäkynen, SDP.
Bildtext Matias Mäkynen är riksdagsledamot för SDP.

– Sture Fjäder har rätt i att våra arbetssökande inte till alla delar möter de krav som de lediga arbetsplatserna ställer, säger Matias Mäkynen, riksdagsledamot och viceordförande för SDP.

Han poängterar ändå att många av de lediga jobb som finns idag är visstidskontrakt vilka i sig inte lockar till att riva upp bopålarna och flytta.

Skiss över ett möjligt batterifabriksområde på Långskogens industriområde i Vasa.
Bildtext På Gigavaasa-området planeras flera stora industrietableringar.

De kommande stora industrietableringarna i Vasaregionen öppnar för hundratals nya arbetsplatser.

– Om man tittar på vissa områden i Finland är arbetslösheten väldigt hög, i Österbotten är den låg. Vi måste få folk att flytta efter jobben, säger Fjäder.

– Ny industri och nya arbetsplatser är det bästa lockbetet, säger Matias Mäkynen.

Arbetskraftsinvandring har redan i flera år angetts som lösningen på bristen på arbetskraft. Men hur lockande är Finland egentligen?

– Det är klart att folk inte står på kö för att flytta hit. Vi måste locka folk med intressanta arbetsmöjligheter och ett välordnat samhälle. Men jag tror inte det är tillräckligt väl känt, säger Mäkynen.