Förbud mot övertid och skiftbyten inom kommunsektorn

Ett förbud mot övertid och skiftbyten träder i kraft inom kommunbranschen i dag. Förbudet är i kraft resten av veckan.

Förbudet gäller ändå inte arbetsuppgifter som, om de blir ogjorda, orsakar fara för människors liv och hälsa.

Förbudet är en följd av de strandade kommunala arbetsmarknadsförhandlingarna. Förhandlingarna mellan facken Juko, Jyty och JHL som representerar arbetstagarna och Kommunernas och välfärdområdenas arbetsgivarorganisation KT har inte gett något resultat.

Arbetstagarna vill ha ordentliga löneförhöjningar

Konflikten gäller framför allt lönerna. Arbetstagarna vill ha betydande löneförhöjningar, medan arbetsgivarsidan anser att kraven är helt överdimensionerade.

Enligt arbetsgivarens beräkningar skulle löneprogrammen kräva 12 miljarder euro i finansiering över fem år, och de skulle höja utgifterna för arbetskraften med 20 procent om de blev verklighet.

Källa: STT